Должностная инструкция музыкального оформителя

Должностная инструкция музыкального редактора

Утверждаю
[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]	[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию]
[число, месяц, год]М. П.

Должностная инструкция музыкального редактора [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Музыкальный редактор относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом руководителя организации, которому он непосредственно подчиняется в своей работе.

1.2. На должность музыкального редактора принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

1.3. Музыкальный редактор должен знать:

— решения Правительства Российской Федерации по вопросам культуры и искусства;

— приказы, распоряжения и другие нормативные документы, утверждаемые Министерством культуры и массовых коммуникаций Российской Федерации и учредителем коллектива, касающиеся деятельности организации;

— классическую и современную драматургию;

— классический и современный репертуар музыкальных театров и концертных организаций;

— теорию и практику режиссуры и актерского мастерства;

— опыт работы российских и зарубежных театров;

— работу с партитурой и музыкально-сценическим произведением;

— основы сценического и музыкального оформления спектаклей, вокального искусства;

— звукотехнические средства;

— основы организации театрального производства, трудового законодательства и авторского права;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2. Должностные обязанности

С целью осуществления возложенных на него функций музыкальный редактор выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. участвует непосредственно в создании новых и возобновлении ранее созданных постановок;

2.2. принимает участие самостоятельно или в качестве ассистента в организации и проведении репетиций;

2.3. осуществляет ввод новых исполнителей в постановки, в необходимых случаях планирует репетиционный процесс;

2.4. выполняет под руководством главного режиссера (художественного руководителя) работы, относящиеся к производственно-творческой деятельности организации;

2.5. несет ответственность за техническое качество звука в зависимости от акустических возможностей сценической площадки;

2.6. участвует в организации повышения квалификации творческого коллектива;

2.7. принимает участие в мероприятиях по изучению зрительской аудитории и популяризации достижений театрального и музыкального искусства среди населения, организации радиопередач.

3. Права

Музыкальный редактор имеет право:

3.1. на все предусмотренные законодательством социальные гарантии;

3.2. требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав;

3.3. требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д;

3.4. оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания;

3.5. знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности;

3.6. вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;

3.7. запрашивать документы, материалы, оборудование и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

3.8. повышать свою профессиональную квалификацию;

3.9. другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность

Музыкальный редактор несет ответственность:

4.1. за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;

4.2. за причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;

4.3. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

https://www.youtube.com/watch?v=digcRCqggb0

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция художника-оформителя (дизайнера) (ПС «Специалист по техническим процессам худ. деятельности»)

Должностная инструкция художника-оформителя (дизайнера)

(профессиональный стандарт «Специалист по техническим процессам художественной деятельности»)

1. Общие положения

1.1. Художник-оформитель относится к категории специалистов.
1.2. На должность художника-оформителя принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по профилю выполняемых работ, стаж работы по профилю подготовки — не менее 3 лет.
1.3.

Художник-оформитель должен знать:
1) законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам сохранения и развития культурного наследия народов Российской Федерации;
2) технологию производства, принципы работы, требования, предъявляемые к разработке и оформлению художественно-конструкторской документации;
3) основы эргономики, декоративного искусства;
4) технические характеристики и свойства материалов, применяемых в проектируемых конструкциях;
5) единую систему конструкторской и технологической документации;
6) перспективы технического развития организации;
7) тенденции совершенствования проектируемых изделий;
8) техническую эстетику и эргономику;
9) методы художественного конструирования и художественно-графических работ; технологию производства, принципы работы, условия монтажа и технической эксплуатации разрабатываемых изделий;
10) действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия, касающиеся художественно-конструкторских разработок;
11) отечественный и зарубежный опыт в области художественного конструирования с целью использования его в практической деятельности;
12) методы проведения технических расчетов при художественном конструировании; основы стандартизации и патентоведения;
13) порядок проведения художественно-конструкторской экспертизы проектов изделий, критерии эстетической оценки их качества;
14) технические средства, применяемые при проектировании;
15) порядок оформления заявок на промышленные образцы;
16) передовой отечественный и зарубежный опыт художественного конструирования;
17) передовые технологии в области художественного проектирования рекламы;
18) Правила внутреннего трудового распорядка;
19) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
20) ……………. (другие требования к необходимым знаниям)
1.4. Художник-оформитель должен уметь:
1) применять знания в оформлении предъявляемых заказчиком документов по рекламной продукции;
2) создавать проекты в графике — плакаты и печатную продукцию по эскизам художников, оформлять витрины в магазинах и на выставочных стендах;
3) вести самостоятельно или в составе группы разработку художественно-конструкторских проектов реконструкции и строительства помещений организации;
4) обрабатывать информацию из различных источников по разработке и редактированию художественно-конструкторских проектов эскизов рекламных щитов, плакатов и печатной продукции, эскизов оформления витрин различных организаций, ярмарок, выставок и их элементов;
5) представлять материалы для разработки проектов благоустройства и озеленения прилегающей территории, архитектурно-художественного оформления фасадов зданий, проходных и других принадлежащих организации сооружений;
6) представлять материалы для разработки художественно-конструкторских проектов и осуществления оформительских работ (рекламы, выставок, панно, плакатов);
7) разрабатывать новые виды стилей одежды и обуви, новые виды аксессуаров и применяемых для их изготовления материалов;
8) выполнять отдельные стадии (этапы) и направления научно-исследовательских и экспериментальных работ, связанных с решением художественно-конструкторских задач, в составлении технических заданий на проектирование и согласовании их с заказчиками, в разработке художественно-конструкторских предложений;
9) подготавливать данные для расчетов экономического обоснования предлагаемой конструкции проектируемого объекта;
10) анализировать научно-техническую информацию, необходимую на различных стадиях (этапах) художественного конструирования;
11) оформлять документацию на законченные художественно-конструкторские разработки, составлять отчеты о результатах выполненных работ;
12) оформлять заявки на промышленные образцы для художественно-конструкторской экспертизы проектов и на представление вновь освоенных изделий на аттестацию и сертификацию;
13) подготавливать материалы для проведения работ по стандартизации в области художественного конструирования;
14) оформлять сопроводительные документы, связанные с проектированием форм, упаковки и рекламы конструируемых изделий;
15) подготавливать отзывы и заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся разрабатываемых конструкций изделий, проектов стандартов, технических условий и других нормативных документов по художественному проектированию;
16) вести картотеку внедренных проектов, образцов применяемых материалов;
17) выполнять работу, связанную с проектированием форм сопроводительных документов, упаковки и рекламы конструируемых изделий;
18) подготавливать материалы для проведения работ по стандартизации в области художественного конструирования;
19) создавать художественно-конструкторские проекты изделий (комплексов) производственного и бытового назначения, обеспечивая высокий уровень потребительских свойств и эстетических качеств проектируемых конструкций;
20) находить наиболее рациональные варианты художественно-конструкторских решений, сочетающих высокие потребительские и эстетические качества изделий;
21) проводить сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценку их эстетического уровня;
22) осуществлять контроль соответствия рабочих чертежей изделия и технологической оснастки художественно-конструкторского проекта, особенно деталей и узлов, которые могут повлиять на удобство эксплуатации и внешний вид конструкции, а также авторский надзор за реализацией художественно-конструкторских решений при проектировании, изготовлении, испытаниях и доводке опытных образцов изделий, при подготовке технической документации для серийного (массового) производства; вносить в нее необходимые изменения;
23) проводить сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, давать оценку ее эстетического уровня;
24) разрабатывать новые виды конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственных товаров;
25) использовать новые информационные технологии поиска наиболее рациональных вариантов решений конструкционно-отделочных материалов и деталей внешнего оформления;
26) подготавливать отзывы и заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся разрабатываемых конструкций изделий, проектов стандартов, технических условий и других нормативных документов по художественному проектированию;
27) ……………. (другие навыки и умения)
1.5. Художник-оформитель в своей деятельности руководствуется:
1) ……………. (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……………. (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……………. (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые
функции по должности)
1.6. Художник-оформитель подчиняется непосредственно ……………. (наименование должности руководителя)
1.7. ……………. (другие общие положения)

2. Трудовые функции

2.1. Проектирование, изготовление и реализация художественно-дизайнерских решений:
1) проектирование художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера;
2) проектирование, изготовление и реализация дизайнерских проектов.
2.2. ……………. (другие функции)

3. Должностные обязанности

3.1. Художник-оформитель исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2.

1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет подготовку по эскизам и чертежам деталей и узлов из различных материалов для макетно-модельного проектирования, макетов для съемок;
2) производит монтаж художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера, а также обойно-драпировочных работ;
3) производит монтаж и сборку художественно-декоративных экспонатов, витрин и стендов и демонтаж произведений монументальной живописи, скульптуры и декоративно-оформительского искусства в музеях и выставочных залах;
4) осуществляет контроль соблюдения эстетических требований, правильного художественного решения промышленных интерьеров, цветового оформления производственных, служебных, культурно-бытовых помещений, мест отдыха и приема пищи, размещения в них мебели, инвентаря, их рационального освещения и освещения рабочих мест;
5) разрабатывает художественно-конструкторские проекты;
6) осуществляет поиск наиболее рациональных вариантов решений конструкционно-оформительских материалов и деталей внешнего оформления, объемно-пространственного проектирования, детализации форм изделий, выбора художественных форм и методов подачи рекламных макетных материалов в средствах массовой информации с использованием новых информационных технологий.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) разрабатывает техническую документацию на проектируемое изделие (чертежи компоновки и общего вида, эскизные и рабочие чертежи для макетирования, демонстрационные рисунки, цветографические эргономические схемы, рабочие проекты моделей);
2) осуществляет подготовку пояснительных записок к проектам, их рассмотрение и защиту;
3) осуществляет разработку художественно-конструкторских проектов изделий (комплексов) производственного и бытового назначения, обеспечение высокого уровня потребительских свойств и эстетических качеств проектируемых конструкций;
4) подготавливает наиболее рациональные варианты художественно-конструкторских решений, сочетающие высокие потребительские и эстетические качества изделий;
5) проводит отбор и анализ патентной и другой научно-технической информации, необходимой на различных стадиях (этапах) художественного конструирования;
6) производит монтаж художественно-конструкторских проектов оформления интерьеров жилых и прочих помещений;
7) осуществляет анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценку ее эстетического уровня;
8) применяет новые виды конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственных товаров.
3.1.3. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.4. ……………. (другие обязанности)
3.2.  ……………. (другие положения о должностных обязанностях)

4. Права

Художник-оформитель имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.3.

Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.4.

Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.5.

Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.7. ……………. (другие права)

5. Ответственность

5.1.

Художник-оформитель привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете;
— правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— причинение ущерба организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……………. (другие положения об ответственности)

6. Заключительные положения

6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Специалист по техническим процессам художественной деятельности», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.09.2014 N 611н, с учетом …………..

.. (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……….

…… (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. …………….

 (другие заключительные положения)

———————————
В соответствии с Профессиональным стандартом «Специалист по техническим процессам художественной деятельности», утвержденным Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.09.2014 N 611н, иное возможное наименование должности — «дизайнер».

Похожее

Должностная инструкция художника-оформителя

1. На должность художника-оформителяназначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по профилювыполняемых работ.

2. Стаж работы по профилюподготовки — не менее трех лет.

3. Назначение на должность художника-оформителя,а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

4. Художник-оформитель должен знать:

4.1. Законодательство РоссийскойФедерации и иные нормативные правовые акты по вопросам сохранения и развитиякультурного наследия народов Российской Федерации

4.2. Технологиипроизводства, принципы работы, требования, предъявляемые к разработке иоформлению художественно-конструкторской документации

4.3. Техническиехарактеристики и свойства материалов

4.4. Основы эргономики, декоративного искусства

4.5. Техническиехарактеристики материалов, применяемых в проектируемых конструкциях

4.6. Передовыетехнологии в области художественного проектирования рекламы

4.7. Единуюсистему конструкторской документации

4.8. Единуюсистему технологической документации

4.9. Перспективытехнического развития организации

4.10.Тенденции совершенствования проектируемых изделий

4.11.Техническую эстетику и эргономику

4.12.Методы художественного конструирования и художественно-графических работ;технология производства, принципы работы, условия монтажа и техническойэксплуатации разрабатываемых изделий

4.13.Действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия,касающиеся художественно-конструкторских разработок

4.14.Отечественный и зарубежный опыт в области художественного конструирования сцелью использования его в практической деятельности

4.15.Методы проведения технических расчетов при художественном конструировании;основы стандартизации и патентоведения

4.16.Порядок проведения художественно-конструкторской экспертизы проектов изделий,критерии эстетической оценки их качества

4.17.Технические средства, применяемые при проектировании

4.18.Порядок оформления заявок на промышленные образцы

4.19.Передовой отечественный и зарубежный опыт художественного конструирования

4.20._____________________________________________________________________

5. Необходимые этическиенормы:

— бережно относиться ксохранности традиций;

— соблюдать этику деловогообщения;

— соблюдатьзаконодательство Российской Федерации, принятые этические нормы и поддерживатьдостоинство и честь своей профессии;

— участвовать винформационной и научно-методической работе учреждений культуры и искусств, ворганизации подготовки, переподготовки, повышения квалификации работниковкультуры

6. Художник-оформитель подчиняетсянепосредственно __________________.

7. На время отсутствия художника-оформителя(отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное вустановленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несетответственность за надлежащее их исполнение.

8.________________________________________________________________

II. Должностные обязанности

В обязанности художника-оформителя входит:

1. Проектирование художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера:

— Подготовкапо эскизам и чертежам деталей и узлов из различных материалов длямакетно-модельного проектирования, макетов для съемок

— Монтажхудожественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера, атакже обойно-драпировочных работ

— Монтажи сборка художественно-декоративных экспонатов, витрин и стендов и демонтажпроизведений монументальной живописи, скульптуры и декоративно-оформительскогоискусства в музеях и выставочных залах

— Контрольсоблюдения эстетических требований, правильного художественного решенияпромышленных интерьеров, цветового оформления производственных, служебных,культурно-бытовых помещений, мест отдыха и приема пищи, размещения в нихмебели, инвентаря, их рационального освещения и освещения рабочих мест

— Разработкахудожественно-конструкторских проектов

— Поискнаиболее рациональных вариантов решений конструкционно-оформительскихматериалов и деталей внешнего оформления, объемно-пространственногопроектирования, детализации форм изделий, выбора художественных форм и методовподачи рекламных макетных материалов в средствах массовой информации сиспользованием новых информационных технологий

2. Проектирование,изготовление и реализация дизайнерских проектов:

— Разработкатехнической документации на проектируемое изделие (чертежи компоновки и общеговида, эскизные и рабочие чертежи для макетирования, демонстрационные рисунки,цветографические эргономические схемы, рабочие проекты моделей)

— Подготовкапояснительных записок к проектам, их рассмотрение и защита

— Разработкахудожественно-конструкторских проектов изделий (комплексов) производственного ибытового назначения, обеспечение высокого уровня потребительских свойств иэстетических качеств проектируемых конструкций

— Подготовканаиболее рациональных вариантов художественно-конструкторских решений,сочетающих высокие потребительские и эстетические качества изделий

— Отбори анализ патентной и другой научно-технической информации, необходимой наразличных стадиях (этапах) художественного конструирования

— Монтажхудожественно-конструкторских проектов оформления интерьеров жилых и прочихпомещений

— Анализаналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценка ее эстетическогоуровня

— Применениеновых видов конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственныхтоваров

III. Права

Художник-оформитель имеет право:

1. Запрашивать и получатьнеобходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросамсвоей деятельности.

2. Повышать квалификацию,проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие вобсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения изамечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководстваорганизации оказания содействия, в том числе обеспеченияорганизационно-технических условий и оформления установленных документов,необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6.___________________________________________________________

IV. Ответственность

Художник-оформитель несетответственность:

1. За ненадлежащее исполнениеили неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящейдолжностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовымзаконодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения,совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах,определенных действующим административным, уголовным и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

3. За причинение материальногоущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

4.____________________________________________________________________

Настоящаядолжностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями)Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г.

№ 197 ФЗ (ТК РФ) (сизменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист по техническим процессамхудожественной деятельности» утвержденного приказом Министерства труда исоциальной защиты Российской Федерации от 8 сентября 2014г. №611н и иныхнормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

ссылкой:

Должностные обязанности музыкального руководителя в детсаду

По ст. 331 ТК РФ, к педагогической деятельности допускаются граждане, имеющие определенное образование и отвечающие квалификационным требованиям профессиональных стандартов (ст. 46 ФЗ-273 от 29.12.2012). В 2020 году государственные требования к квалификации, знаниям, умениям и навыкам педагогов регулируют три основных документа:

ЕКСДР, по статье 143 ТК, — основа для тарификации работ и присвоения тарифных разрядов. Профессиональный стандарт — характеристика квалификации (знаний, умений и навыков), необходимой для осуществления определенного вида профессиональной деятельности (ст. 195.1 ТК РФ).

ФГОС ДОУ регламентируют работу учреждений сферы образования на основе использования профстандартов и способствуют формированию компетентного штата специалистов. Профстандарты конкретизируют кадровую работу и касаются определенной категории сотрудников.

Нормы профстандарта используются во всех управленческих и кадровых решениях детского сада (ДОУ):

• при заключении трудового договора с сотрудником;
• составлении должностной инструкции;
• организации и проведении аттестации;
• повышении квалификации и пр.

Должность «Музыкальный руководитель»:

• утверждена и входит в номенклатуру должностей педагогических сотрудников;
• тарифицируется в соответствии с Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих с учетом профессиональных стандартов;
• регламентируется профстандартом 01.001 Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель);
• квалификационные требования, должностные обязанности и порядок работы музыкального руководителя регулируются ФГОС ДО.

ФГОС в последней редакции в числе кадровых условий реализации программ ДО перечисляют:

• соответствие профессиональных компетенций педагогических и иных сотрудников ДОУ профессиональным стандартам;
• достаточный показатель обеспеченности организации воспитателями и специалистами;
• привлечение к профдеятельности сотрудников, имеющих соответствующую квалификацию для работы с детьми с ОВЗ, если в учреждении реализуется инклюзия.

Квалификационные требования к музыкальному руководителю

Позиция «Музыкальный руководитель» ДОУ в профстандарте 01.001 Педагог имеет, в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей (ОКСО), следующую кодировку.

https://www.youtube.com/watch?v=Cn_9FxS_Ztc

Для исполнения должностных обязанностей, в соответствии с ЕКСДР и ФГОС ДОУ, музыкальный руководитель должен иметь следующий уровень образования (ограничения к стажу не предъявляются).

НПА Для исполнения должностных обязанностей необходимо

ФГОС ДОУ	Квалификация педагогических и учебно-вспомогательных кадров должна соответствовать квалификационным характеристикам, установленным в Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников», утв. Приказом Минздравсоцразвития от 26.08.2010 N 761н.
Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования»	Ограничения к опыту практической работы при исполнении должностных обязанностей музыкального руководителя не предъявляются. Необходимая для исполнения должностных обязанностей квалификация: высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика», профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте; ВО/СПО и ДПО по направлению деятельности в образовательной организации.
Профстандарт 01.001 Требования	Ограничения к опыту практической работы при исполнении должностных обязанностей музыкального руководителя не предъявляются. Необходимая для исполнения должностных обязанностей квалификация: ВО или СПО по направлениям подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету (с последующей профессиональной переподготовкой по профилю педагогической деятельности); либо ВПО/СПО и ДПО по направлению деятельности в образовательной организации. Особые условия — к исполнению должностных обязанностей музрука не допускаются: лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда; имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации; признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке; имеющие заболевания, предусмотренные установленным перечнем.

Нормативы и порядок работы музыкального руководителя

Штатная позиция музыкального руководителя, в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, отнесена к профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников. Численность этой категории педагогов для реализации ФГОС ДОУ регулируется следующим образом.

Вид деятельности Норматив для определения количества музыкальных работников в ДОУ НПА

Для групп общеразвивающей направленности	0,25 ед. на каждую группу детей в возрасте свыше 1,5 лет наполняемостью 15-20 чел

📺 Видео