Должностная инструкция копировщика

Видео:Типовая должностная инструкцияСкачать

Должностная инструкция копировщика

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции копировщика, образец 2021 года. На данную должность может быть назначен человек, обладающий образованием и стажем работы. Не забывайте, каждая инструкция копировщика выдается на руки под расписку.

На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать копировщик. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

1. Общие положения

1. Копировщик относится к категории рабочих.

2. На должность копировщика принимается лицо, имеющее:

— образование __________ и стаж _________ работы не менее _______ лет.

(вид, характеристика)

3. Копировщик принимается на должность и освобождается от должности директором организации по представлению ____________ начальника производства (участка, цеха)

4. Копировщик должен знать:

а) специальные (профессиональные) знания по должности:

— методы и приемы копирования рисунка по трафарету;

— свойства парафина;

б) общие знания работника организации:

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты,

— правила пользования средствами индивидуальной защиты;

— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте;

— виды брака и способы его предупреждения и устранения;

— производственную сигнализацию.

5. В своей деятельности копировщик руководствуется:

— законодательством РФ,

— Уставом организации,

— приказами и распоряжениями директора организации,

— настоящей должностной инструкцией,

— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.

6. Копировщик подчиняется непосредственно __________ рабочему с более высокой квалификацией, начальнику производства (участка, цеха), .др.

7. На время отсутствия копировщика (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации по представлению _________ начальника производства (участка, цеха) в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

Должностными обязанностями копировщика являются:

а) Специальные (профессиональные) должностные обязанности:

— Копирование контуров рисунков по трафарету на различных материалах при помощи парафина, кисти или тампона.

б) Общие должностные обязанности работника организации:

— Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации.

— Соблюдение внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

— Обеспечение соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.

— Выполнение в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он починен согласно настоящей инструкции.

— Выполнение работ по приемке и сдаче смены, чистке и мойке, дезинфекции обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.

— Ведение установленной технической документации.

3. Права копировщика

Копировщик имеет право:

1. Вносить на рассмотрение руководства предложения:

— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность копировщика

Копировщик несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

https://www.youtube.com/watch?v=digcRCqggb0

Должностная инструкция копировщика — образец 2021 года. Должностные обязанности копировщика, права копировщика, ответственность копировщика.

Видео:Всё, что нужно знать о должностных инструкциях за 6 минутСкачать

Должностная инструкция Копировщик | Охрана труда

Наименование организации

ИНСТРУКЦИЯ №__

Копировщик

Настоящая должностная  инструкция  разработана   в соответствии с функциональной структурой организации и положениями Трудового  законодательства  Российской  Федерации.

1. Общие положения

1.1. Копировщик относится к категории технических исполнителей.

1.2. На  должность  копировщика назначается лицо,  имеющее начальное

профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы,

или среднее (полное) общее образование, либо основное общее образование и

специальную  подготовку  по  установленной  программе,  без  предъявления

требований к стажу работы.

1.3. Назначение на  должность  копировщика  и  освобождение  от  нее

производится приказом    руководителя    предприятия   по   представлению

________________________________________________________________________.

1.4. Копировщик должен знать:

— положения и инструкции по работе с технической документацией;

— основы технического черчения;

— инструменты и приспособления, применяемые при копировании, правила

хранения и ухода за ними;

— правила подготовки кальки или специальных сортов бумаги для снятия

копий;

— основы делопроизводства;

— основы организации труда;

— основы законодательства о труде;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии;

— _________________________________________________________________.

1.5. Копировщик подчиняется непосредственно ________________________

и в  своей  деятельности   руководствуется   положением   о   структурном

подразделении, в   штаты   которого   он   зачислен,  а  также  настоящей

инструкцией.

1.6. Во время отсутствия копировщика (командировка,  отпуск, болезнь

и пр.)  его  обязанности  исполняет  лицо,  назначенное  в  установленном

порядке. Данное   лицо   приобретает   соответствующие   права   и  несет

ответственность за   надлежащее   исполнение    возложенных    на    него

обязанностей.

1.7. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности

Копировщик:

2.1. Снимает  на кальку или специальные сорта бумаги копии чертежей,

схем и  другой  технической  документации,  изготовленной  в   туши   или

карандаше.

2.2. Раскрашивает  при  необходимости  копии  красками  или  цветной

тушью.

2.3. Следит    за    состоянием   инструментов   и   приспособлений,

обеспечивает сохранность и правильный уход за ними.

2.4. ______________________________________________________________.

3. Права

Копировщик имеет право:

3.1. Знакомиться   с   проектами  решений  руководства  предприятия,

касающимися ее деятельности.

3.2. Вносить    на    рассмотрение    руководства   предложения   по

https://www.youtube.com/watch?v=Cn_9FxS_Ztc

совершенствованию работы,  связанной  с  обязанностями,  предусмотренными

настоящей инструкцией.

3.3.. Требовать от  руководства  предприятия  оказания  содействия в

исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.4. Выполняет     отдельные     служебные     поручения      своего

непосредственного руководителя.

3.5. ______________________________________________________________.

4. Ответственность

Копировщик несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее  исполнение или неисполнение  своих должностных

обязанностей, предусмотренных  настоящей   должностной   инструкцией, – в

пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За  правонарушения,  совершенные в процессе осуществления своей

деятельности, – в пределах,  определенных  административным,  уголовным и

гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в  пределах,  определенных

трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. ______________________________________________________________.

С Должностной инструкцией ознакомлен:

____________________________________________________________________________

(Фамилия И. О., подпись работника, зачисленного на данную должность)

____________________________________________________________________________

(Фамилия И. О., подпись работника, зачисленного на данную должность)

____________________________________________________________________________

(Фамилия И. О., подпись работника, зачисленного на данную должность)

____________________________________________________________________________

(Фамилия И. О., подпись работника, зачисленного на данную должность)

____________________________________________________________________________

(Фамилия И. О., подпись работника, зачисленного на данную должность)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Копировщик (далее — Работник) относится к служащим.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в «__________» (далее — Работодатель).

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно _______________.

1.5.

Работник должен знать: положение и инструкции по работе с технической документацией; основы технического черчения; инструменты и приспособления, применяемые при копировании, правила хранения и ухода за ними; правила подготовки кальки или специальных сортов бумаги для снятия копий; основы организации труда; основы законодательства о труде; Правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации. Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование либо основное общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на _______________ (должность).

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Снимает на кальку или специальные сорта бумаги копии чертежей, схем и другой технической документации, изготовленной в туши или карандаше. Раскрашивает при необходимости копии красками или цветной тушью. Следит за состоянием инструментов и приспособлений, обеспечивает сохранность и правильный уход за ними.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

— предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

— рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

— полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

— профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

— получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

— взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.

4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

https://www.youtube.com/watch?v=OYX4YpugJOk

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

5.2. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден __________ и включает в себя:

— _______________________________;

— _______________________________;

— _______________________________.

Должностная инструкция разработана на основании _________________________________________________________________________________________________. (наименование, номер и дата документа) Руководитель структурного подразделения ___________________________ _____________________ (инициалы, фамилия) (подпись)»___»___________ ____ г. Согласовано: юридическая служба ___________________________ _____________________ (инициалы, фамилия) (подпись)»___»___________ ____ г. С инструкцией ознакомлен: (или: инструкцию получил) ___________________________ _____________________ (инициалы, фамилия) (подпись)»___»___________ ____ г.

Видео:Должностная инструкция | Рекомендации юристаСкачать

Что это за профессия – копровщик?

Сегодня можно наблюдать высокий уровень развития промышленности, поэтому спрос на рабочие специальности как никогда большой. При этом особую ценность представляют узкопрофильные специальности, большинство из которых неизвестны соискателям. К одной из таких неизвестных с одной стороны, но востребованных с другой специальностей является копровщик.

Описание профессии

Копровщик – это рабочий, который является незаменимым специалистом при строительстве разнообразных сооружений. В его обязанности входит работа по забивке свай средней сложности, транспортировка и укладка различных материалов.

Подготовительные работы также находятся в зоне ответственности рабочего. Он должен разбить положение свой, обустроить обноски и пути передвижения копров, регулировать процесс доставки и складирования свай, сборки копра. Помимо этого, копровщик выполняет строповку, подтягивание и расстроповку свай, занимается их закреплением.

Для работы специалисту необходимо:

• знать особенности используемого оборудования, 
• уметь оценивать качество свай, выявлять при визуальном осмотре дефекты. 
• В случае, если при проверке была выявлена неисправность оборудования необходимо сообщить об этом ответственному.

Копровщик несет ответственность за качество выполненной работы, а также соблюдение безопасности труда.

Специалист должен знать, каким образом устроены универсальные копры, как эксплуатируется навесное копровое оборудование, как устанавливаются различные типы свай. Также ему необходимо уметь работать с вибропогружателем, паровыми, пневматическими и дизельными молотами.

Во время работы могут возникать ситуации, когда копровщик должен быть работать сверхурочно.

Если рабочий обнаружил дефектные материалы или случаи нарушения трудовой дисциплины, мер безопасности, он должен сообщить об этих случаях руководству.

При необходимости рабочий может как привлекать представителей других подразделений к выполнению поставленных задач, так и сам быть вовлеченным в работу.

https://www.youtube.com/watch?v=J_bSv6ocxIw

В данной работе возможны командировки на различные объекты. В целом же, график работы определяется работодателем. Кроме того, для выполнения своих трудовых обязанностей рабочим выдаются специальная одежда, средства индивидуальной защиты, специальная обувь и защитная каска.

Следует отметить и то, что узкопрофильная специальность хоть и востребована, но не дает широких возможностей для карьерного роста и самореализации. Единственным вариантом развития является переход в административную должность.

К работе в качестве копровщика допускаются лица, достигнувшие совершеннолетия и не имеющие медицинских противопоказаний. Перед началом трудовой деятельности для рабочего в обязательном порядке проводится вводный инструктаж по пожарной безопасности на рабочем месте.

Как выучиться профессии копровщик?

Овладеть данной профессией можно непосредственно на производстве. Но для этого все равно необходимо предварительно получить начальное профессиональное образование по строительному профилю.

Также существуют специальные курсы, пройдя которые можно освоить профессию и получить соответствующее удостоверение с указанием открытого разряда. В этом случае срок обучения будет зависеть от предварительно полученной квалификации, интенсивности занятий. Во время обучения будущие специалисты изучают особенности профессии, учатся пользоваться всей необходимой техникой.

Для повышения уровня своей квалификации необходимо также посещать специальные курсы при различных образовательных организациях. После завершения обучения копровщик получает удостоверение установленного образца с указанием квалификации.

Самый высокий разряд у специальности – шестой, начинается квалификационная школа со второго.

Копровщик 2 разряда

Занимается планировкой пространства для складирования всех необходимых материалов, их транспортировкой.

Копровщик 3 разряда 

Работает с вибропогружателями. Ему знакомы различные методы погружения свай, а также принцип работы лебедок, талей, домкратов и других такелажных приспособлений.

Копровщик 4 разряда 

Работает с неуниверсальными копрами, знает их конфигурацию и как их оснащать молотами. Знает, какие требования предъявляются к качеству свай и оболочек.

Копровщик 5 разряда 

Способен устанавливать навесное оборудование на кран. Знает, каким образом устроены и функционируют универсальные копры

Копровщик 6 разряда 

Должен иметь среднее профессиональное образование. В его обязанности входит разбивка мест свайных оснований и шпунтовых линий по готовым створам. Он знает, как оснащены и собираются кабестаны.

Личностные качества профессии копровщик

Для представителей этой специальности важны следующие профессиональные качества: ответственность, аккуратность, способность распределять внимание и концентрироваться на важных деталях.

Успешная деятельность также невозможна без выносливости, физической силы, хорошей координации движений, точного глазомера.

В профессию лучше не идти лицам с неустойчивым эмоциональным состоянием, а также при наличии заболеваний суставов, сердечно-сосудистой системы.

На здоровье рабочего могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы: транспортируемые грузы и оборудование, повышенный уровень шума, колюще-режущие предметы.

В зависимости от уровня квалификации и региона работы копровщик может ежемесячно зарабатывать от 25 000 до 50 000 рублей.

К положительным сторонам профессии необходимо отнести следующее:

• высокий спрос на рынке труда;
• достойный уровень оклада;
• возможность освоения профессии на самом предприятии.

К минусам стоит отнести:

• узкий профиль специальности;
• отсутствие перспектив карьерного роста;
• на копровщика могут воздействовать опасные и вредные факторы.

Видео:Содержание должностной инструкции. Методика разработки | Боровкова Елена Алексеевна. РУНОСкачать

Копировщик технической документации

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Снимает на кальку или специальные сорта бумаги копии чертежей, схем и другой технической документации, изготовленной тушью или карандашом.

2.2. Раскрашивает в случае необходимости копии красками или цветной тушью.

2.3. Следит за состоянием инструмента и принадлежностей, обеспечивает сохранность и правильный уход за ними.

2.4. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.5. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Копировщик технической документации имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Копировщик технической документации несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада «Копіювальник технічної документації» відноситься до категорії «Фахівці».

1.2. Кваліфікаційні вимоги — базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Без вимог до стажу роботи. 

1.3.

Знає та застосовує у діяльності:      — положення та інструкції щодо роботи з технічною документацією, основи технічного креслення;      — інструменти і приладдя, які застосовуються під час копіювання, правила зберігання і догляду за ними;      — правила підготовки кальки або спеціальних сортів паперу для зняття копій;      — основи законодавства про працю;

      — основи організації праці.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Знімає на кальку або спеціальні сорти паперу копії креслень, схем та іншої технічної документації, виготовленої тушшю або олівцем.

2.2. Розфарбовує в разі потреби копії фарбами або кольоровою тушшю.

2.3. Стежить за станом інструменту і приладдя, забезпечує збереження і правильний догляд за ними.

2.4. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.5. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

4. Відповідальність

Копіювальник технічної документації несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

Видео:Должностные инструкции - Елена А. ПономареваСкачать

Должностная инструкция копировщик печатных форм

Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС), 2017Выпуск №55 ЕТКСВыпуск утвержден Постановлением Минтруда РФ от 30.01.2002 N 4 Раздел ЕТКС «Формные процессы полиграфического производства» § 23. Копировщик печатных форм 3-го разряда Характеристика работ.

Выполнение отдельных работ по изготовлению копий и печатных форм под руководством копировщика печатных форм более высокой квалификации. Изготовление контрольных светокопий.

Работа на копировальной раме: регулирование вакуума, осветителей, освещенности на стекле, экспонирование, копирование, чистка и смазка рамы. Проявление копии на ручных, полуавтоматических и автоматических установках.

Должен знать: технические требования, предъявляемые к качеству монтажей, предварительно очувствленным пластинам или другим светочувствительным материалам, правила обращения с ними и условия их хранения. § 24.

4. Растры-копии прямоугольные и круглые до 40 лин./см. 5. Формы плоской офсетной печати монометаллические (штриховые не с крупными штрихами и растровые с линиатурой до 40 лин./см). 6.

Формы плоской офсетной печати, изготовленные с расчетом и копированием на копировально-множительных машинах. 7. Формы плоской офсетной печати (штриховые с мелкими штрихами и растровые с линиатурой выше 40 лин./см).
8.

Формы высокой печати фотополимерные (штриховые с мелкими деталями, шрифтами до 10 п.). 9. Формы стандартных марок. 10.

Копировщик печатных форм

Обращаться к руководству: — с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав; — с предложениями по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. 3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися ее деятельности.
3.3.

Важно

Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. IV. Ответственность Копировщик несет ответственность: 4.1.

В случае причинения материального ущерба, в соответствии с действующим законодательством РФ. 4.2. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной инструкцией, в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ.
4.3.

Должностная инструкция копировщика

Должен знать: особенности металлографской печати; требования, предъявляемые к деформации бумаги с гуммированным и специальным слоем; допуски на совмещение элементов изображения при многокрасочной печати; порядок наложения красок; требования, предъявляемые к качеству готовых форм; методы контроля. Примеры работ 1. Растры-копии прямоугольные и круглые свыше 40 лин./см.
2. Формы плоской печати на монометаллических пластинах. 3. Формы фототипные для ротационной офсетной печати. 4.
Формы плоской печати для справочных карт масштаба 1:1000000 и карт с иллюстрациями. § 27. Копировщик печатных форм 7-го разряда Характеристика работ. Изготовление особо сложных форм плоской печати для специзделий Гознака с составлением программы и копированием на автоматической копировально-множительной машине.

Должностные инструкции

I. Общие положения 1. Копировщик относится к категории технических исполнителей. 2. На должность копировщика назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование либо основное общее образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.

3.

Назначение на должность копировщика и освобождение от нее производится априказом директора предприятия по представлению . 4. Копировщик должен знать: 4.1. Положения и инструкции по работе с технической документацией.

4.2. Основы технического черчения. 4.3. Инструменты и приспособления, применяемые при копировании, правила хранения и ухода за ними. 4.4. Правила подготовки кальки или специальных сортов бумаги для снятия копий. 4.5. Основы организации труда. 4.6. Основы законодательства о труде. 4.7.

Ошибка 404 страница не существует

Примеры работ 1. Копии для изготовления клише. 2. Копии голубые и другие для картографического производства. 3. Копии для фирменных знаков на жести, латуни, никеле, шлифованном алюминии. 4. Копии пигментные для глубокой печати. 5.

Формы плоской печати (штриховые с крупными штрихами и растровые с линиатурой до 40 лин./см). 6. Формы высокой печати фотополимерные (штриховые с крупными штрихами, шрифтами кг. 12 п. и выше и растровые с линиатурой растра до 40 лин./см).

§ 25.

Копировщик печатных форм 5-го разряда Характеристика работ. Изготовление пигментных копий для многокрасочных работ.

https://www.youtube.com/watch?v=aXJ-agJepPI

Изготовление позитивов (негативов) на бессеребряных слоях контактным копированием на пластике, силикатном или органическом стекле с применением точечных или линейных растров различной линиатуры (или без растра).

Должностная инструкция копировщика печатных форм

Работник должен знать: положение и инструкции по работе с технической документацией; основы технического черчения; инструменты и приспособления, применяемые при копировании, правила хранения и ухода за ними; правила подготовки кальки или специальных сортов бумаги для снятия копий; основы организации труда; основы законодательства о труде; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда. Требования к квалификации. Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование либо основное общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы. 1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на (должность). 2.

Внимание

Изготовление особо сложных фотополимерных печатных форм на основе твердых композиций шрифтовым методом для специзделий Гознака. Должен знать: основы программирования; особенности шрифтового метода изготовления фотополимерных печатных форм.

🔍 Видео

Про должностные инструкции - Елена А. ПономареваСкачать

Должностная инструкция для исполнительного директора!Скачать

Должностные инструкцииСкачать

Начинающий руководитель: что важно сделать первым делом? / Александр ВысоцкийСкачать

Как составить должностную инструкцию?Скачать

Копировщик RFID-ключей 125кГц из Китая + проверка на домофонеСкачать

Кто должен составлять должностные инструкцииСкачать

"Должностная инструкция" как инструмент управления персоналом. Часть 1.Скачать

Должностные обязанности руководителя колл-центраСкачать

Управление закупками - С чего начать и чем закончить...Скачать

3 лучших способа контролировать выполнение задач сотрудникамиСкачать

Дубликатор домофонных ключей. Какой выбрать. Особенности использованияСкачать

5 способов контролировать сотрудников / Управление персоналом 16+Скачать

Управление персоналом. Как составить профиль должности.Скачать

Ведение складского учета. Особенные нюансы ведения складского учета!Скачать